Perfekte Fachkräfte

Dokumentation des Vermittlungsprozessen ab Analyse des Personalbedarfs

Gemeinsam mit Ihnen ermitteln wir das Anforderungsprofils Ihres neuen Mitarbeiters

Personalberatung

Anhand der aktuellen Marktsituation informieren wir Sie über die Chancen zur Besetzung der gewünschten Position

Rekrutierung

Das von Ihnen erstellte Anforderungsprofil als Grundlage dienend beschaffen wir das richtige Personal zu dem von Ihnen gewünschten Zeitpunkt.

Personal Outplacement

Im Falle der Freisetzung eines Mitarbeiters informieren wir Sie über die Möglichkeiten der Vermittlung Ihres Mitarbeiters in eine andere vergleichbare Position.

Personalbeschaffung

Benötigen Sie neues Personal, vielleicht als Ersatz oder aufgrund einer neu geschaffenen Stelle, ist die Planung des Recruitings anhand einiger Faktoren notwendig. Wir unterstützen Sie bei der Budgetplanung, der Zielgruppenbeschreibung und der Reichweitenfestsetzung.

Personalbindung und Qualifikation

Sicherlich kann man nicht jeden Mitarbeiter dauerhaft oder langfristig an ein Unternehmen binden. Manchmal birgt der Weggang eines verdienten Mitarbeiters aber einige Probleme in sich. Hier ist Verhandlungsgeschick sowie die richtige Ansprache notwendig. Auch hier beraten wir sie umfassend. Aber auch durch den Einsatz verschiedener Qualifikationsprogramme eines einzelnen Mitarbeiters kann eine Trennung umgangen werden. Auf unsere intensive Beratung oder den Kontakt zu einem unserer Partner ist Verlass.

Personalcoaching, Personalentwicklung

Wir bereiten die Ziel- oder Jahresgespräche mit Ihren Mitarbeitern vor oder führen Sie in Ihrem Auftrag ganz. Unter Einsatz verschiedenster Methodik erhalten Sie die Dokumentation, das Ergebnis sowie die persönliche Zielsetzung eines jeden Mitarbeiters für Ihre weitere Personal- oder Produktionsplanung an die Hand.

Ausschreiben von Stellenangeboten

Die inhaltliche Erstellung sowie die Gestaltung Ihrer Stellenanzeige sowohl im Digital- als auch im Printformat überlassen Sie gern uns. Auf Basis Ihrer Vorgaben erstellen wir die Anzeige mit eigenem Layout oder Ihrem Firmenlogo.

(Vor-) Auswahl von Bewerbern

In Ihrem Auftrag führen wir das erste unabhängige Interview mit dem möglichen Mitarbeiter. Wir übernehmen die Vorauswahl und stellen Ihnen verschiedene Kandidaten anhand von Exposees vor. Sie entscheiden wen Sie in einem persönlichen unverbindlichen Gespräch kennenlernen möchten. Wir arrangieren entweder das persönliche Gespräch oder kümmern uns um den Kontakt in einem Video-Call.